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Perfil e Competência do Consultor: Capacidade diagnóstica - ver o problema através das suas causas Multidisciplinaridade - ver uma questão de vários ângulos diferentes, principalmente o ângulo que a empresa não percebeu ou mesmo não quer contar. Capacidade de análise - não repitir modelos utilizados em outras empresas. Habilidade para conviver com o risco e a ambigüidade constantes. Capacidade para lidar com imprevistos e lidar com vários projetos ao mesmo tempo.
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